15 岁的ylzz总站线路检测网站师 Emily Naphtal 帮助原告讲述他们的故事
原告方ylzz总站线路检测网站师 Emily Stephens Naphtal '15 在她的办公室里有两棵植物:白鹤芋和金钱树。她说它们有助于提醒她希望为客户赢得什么。
“我的客户在人生的低谷时来找我,”代表工作场所骚扰或歧视受害者的纳夫塔尔说。 “作为一名律师,我无法改变已经发生的事情,但我可以倾听他们的意见,我可以相信他们,我可以帮助他们了解他们的权利,我可以为他们赢得和平和赔偿而奋斗,”她说。 “我觉得这真的很有价值。”
从纽约大学法学院毕业后,Naphtal 在就业和劳动律师事务所 Outten & Golden 工作了两年,然后于 2017 年开设了自己的ylzz总站线路检测网站师事务所 Stephens Naphtal Law。她感谢法学院帮助她了解就业法如何成为倡导多元化社区的有效方式。 “我逐渐了解到,原告一方的就业法是工作场所的公民权利,”她说。 “我在纽约大学的经历确实帮助我实现了这一目标。”
在本次问答中,Naphtal 讨论了她认为ylzz总站线路检测网站法、经营自己的企业以及帮助客户讲述故事方面的成就感。
您最初是如何对法律职业产生兴趣的?您一直都知道自己想从事法律工作吗?
作为一名本科生(在哈佛大学),我学习了历史,并就如何讲述别人的故事进行了大量研究和写作。我开始意识到,作为一名律师,我可以帮助其他人讲述他们的故事,以帮助他们为自己辩护。
我主修历史的经历也帮助我珍惜此时此刻所拥有的机会:我是一名生活在美国的混血女性,这在大多数其他历史时期都会限制我从事此类工作的机会。我意识到其他人为我赢得了重要的权利,为我取得了合法的收益,而我有机会进一步扩大这些收益,并为我的后人创造更美好的世界。
您是如何决定制定ylzz总站线路检测网站法的?
在 1L 律师课程中研究了[ylzz总站线路检测网站相关]法律后,我决定在 2L 学年参加[临床法学教授]Laura Sager 的ylzz总站线路检测网站法律诊所。诊所让我在纽约南区提起了一起现实生活中的雇佣法案件,我们实际上能够在学年结束时解决此案,为一些在工作场所遭受严重性骚扰的女性赢得了赔偿。
第二年夏天,我利用法学院的公益暑期资助,在华盛顿特区总法律顾问办公室的平等ylzz总站线路检测网站机会委员会 [EEOC] 进行了一次令人惊叹的实习。在平等ylzz总站线路检测网站机会委员会任职期间,令我印象深刻的是我的同事的多样性以及倡导员工权利的人们联盟。律师们倡导众多不同社区的权利,但在《民权法案》下遵循相同的法律。很漂亮。
我一半是墨西哥人,一半是西欧人,一半是犹太人。在法学院期间,我想知道,“作为这么多社区的一员,我应该如何选择为谁辩护?”通过原告一方的ylzz总站线路检测网站法,我找到了一种方法,将我的整个交叉身份带入我的工作中,同时成为我不属于的其他群体的盟友。
毕业后您是如何决定加入私营公司的?
我认真考虑过政府服务,但当年 EEOC 冻结了招聘,这让我选择了 Outten & Golden,它至少在当时是全国最大的原告方ylzz总站线路检测网站师事务所。立即开始从事就业法这样的专业工作是很少见的,但由于我在法学院的所有经验,奥滕和戈尔登为我提供了为期两年的公共利益奖学金。我有机会作为集体诉讼小组实践的助理并代表个别员工。我还必须协调一些坚定的公益工作。
广泛的经验帮助我弄清楚了我最喜欢的是什么:与个人客户密切合作,了解他们,讲述他们的故事并为他们辩护。
您是如何决定创办自己的公司的?这项工作面临哪些挑战或回报?
我的父母都是小企业主,所以我亲眼目睹了能够掌控自己的时间和命运是多么伟大。一开始,我是一名经营一家公司的年轻女性,我认为有些反对律师并没有认真对待我。但他们很快发现,当我没有被吓倒并继续代表我的客户提供高质量的工作时,他们别无选择,只能认真对待我。
任何人自己创业时最关心的问题之一就是寻找客户。在这方面,纽约大学法律网络发挥了重要作用,因为我最早的客户是我法学院同学推荐的。之后,我开始收到对我的工作感到满意的过去客户的推荐。
我也在 #MeToo 运动爆发的同一年创办了自己的公司,而且我是 Time’s Up Legal Defense Fund 法律网络的一员,因此我代表了一些在工作场所遭受性骚扰的客户。帮助人们结束可怕的事件真的很令人满意,在某些情况下,他们从未告诉任何人,因为担心他们不会被相信,或者因为他们不知道自己有任何权利主张。现在情况也是如此,因为与新冠病毒相关的ylzz总站线路检测网站案例涉及远程工作、残疾和许多其他问题。在这样一个行业工作是令人兴奋的,你会看到人们重新思考他们认为工作中理所当然的事情,尤其是不公平的事情。
就成功而言,我为众多不同客户获得有利的和解感到非常自豪。我的客户曾在许多不同的行业工作过,包括零售店和金融、设计、科技、法律、学术界、非营利组织和政府机构。他们因多种不同原因而受到歧视,包括残疾、国籍、年龄、种族、性别和怀孕。当我结束案件时,我为自己带领客户度过了人生中的困难时期并帮助他们继续前进而感到非常自豪。
发布于 2024 年 1 月 23 日。本次采访经过编辑和精简。