与 Deborah Archer 的问答：最高法院禁止ylzz总站线路检测中心 - 现在怎么办？

美国最高法院废除了哈佛大学和北卡罗来纳大学注重种族的招生政策，实际上禁止了全国大学校园内的ylzz总站线路检测中心。这项备受期待的决定于 6 月 29 日星期四做出。

去年 10 月，最高法院审理了学生公平入学组织 (SFFA) 提起的两起案件，均质疑哈佛大学和北卡罗来纳大学ylzz总站线路检测中心的合法性。ylzz总站线路检测中心旨在通过认识和应对阻碍代表性不足的学生接受高等教育的结构性障碍来解决种族歧视问题，自 20 世纪 60 年代和 70 年代以来一直是许多美国学院和大学招生政策的组成部分。 

SFFA 认为，第 14 修正案的平等权利条款使得具有种族意识的招生政策非法。法院以 6 比 3 的投票结果支持 SFFA 反对北卡罗来纳大学，并以 6 比 2 的投票结果反对哈佛大学。 

“平等保护条款的全部要点是，因为肤色而区别对待某人，并不像因为他们来自城市或郊区，或者因为小提琴拉得不好或好而区别对待他们，”首席大法官约翰·罗伯茨在法院的多数意见中写道。这意味着“种族永远不会被用作‘负面’，也不会被当作一种刻板印象……我们的案例强调，在招生过程中，一个人的种族永远不会被用来对付他。”

索尼娅·索托马约尔法官提出了尖锐的异议，她表示：“今天，本法院推翻了数十年的先例，并对国家强加了种族盲目性的肤浅规则。这一决定的破坏性影响怎么强调都不为过。大多数人的种族中立愿景将巩固高等教育中的种族隔离，因为只要被忽视，种族不平等就会持续存在。”

纽约大学新闻与临床法教授兼美国公民自由联盟主席交谈黛博拉·阿切尔关于ylzz总站线路检测中心的历史，以及高等教育机构如何继续努力实现多样性。

您对多数意见的措辞有何反应？

我认为法院完全错了。他们错误陈述并歪曲了ylzz总站线路检测中心的运作方式以及当前种族主义的现实。罗伯茨法官表示，“消除种族歧视意味着消除一切歧视。”但正是种族歧视使得ylzz总站线路检测中心计划变得必要。

ylzz总站线路检测中心和具有种族意识的招生政策帮助解决了我国长期存在的种族歧视和系统性种族不平等问题，为那些面临系统性障碍和招生标准的、体现和放大种族偏见的代表性不足的种族和族裔群体提供了接受高等教育的机会。法院的裁决对扩大接受高等教育的机会、增加机会的机会以及让子孙后代做好学习、挑战和克服自建国以来分裂这个国家的差异的努力是毁灭性的打击。法官 Ketanji Brown Jackson 在她的异议中有力地谈到了这一点。

这些种族鸿沟系统性地剥夺了有色人种学生的机会，不仅在高等教育方面，而且在中小学教育、住房、就业等方面，这都影响了他们获得可增加接受高等教育机会的资源和机会。这些分歧仍然存在，但最高法院采纳了这样的观点，即不再需要ylzz总站线路检测中心，因为美国已经超越了过去的种族主义政策。我们还没有——工具可能已经发展，但种族排斥的影响仍然存在。

法官索尼娅·索托马约尔 (Sonia Sotomayor) 提出异议，声称最高法院的判决“巩固了色盲的肤浅规则，作为种族隔离社会中的一项宪法原则，在这个社会中，种族始终很重要，而且仍然很重要。”索托马约尔的异议以及其他两位自由派法官科坦吉·布朗·杰克逊和埃琳娜·卡根的异议如何在未来的倡导尝试中得到运用？

将我们推入这种色盲范式将会造成真正的损害，并使我们退回到一个不可否认的由种族塑造的世界。忽视种族并不能消除种族不平等的现实。种族继续限制一些人的机会和生活成果，并为另一些人扩大机会和生活成果。色盲只会让情况变得更糟。它只会加剧种族不平等，并拖延解决种族影响机会的重要工作。忽视种族并不会让种族主义消失。

索托马约尔大法官谈论第十四修正案的含义。第十四修正案的目的不是在决策中忽视种族。这并不是为了结束种族意识。这是为了结束压迫。它是为了结束基于种族对人们的政治、经济和社会压迫。这就是ylzz总站线路检测中心的目标。我希望未来的宣传工作能够帮助恢复第十四修正案作为种族平等的工具。

以前在大学招生过程中是如何实施ylzz总站线路检测中心的？

过去 45 年来，美国最高法院一再裁定，具有种族意识的招生计划符合宪法，可以为学生个人、教育机构和整个社会带来巨大利益。法律——已在中得到澄清巴克，针对密歇根大学的两起案件，以及针对德克萨斯大学的两起案件，表明种族可以成为整体招生计划中的众多因素之一，前提是该计划经过严格定制，并且没有种族中立的替代方案可以达到相同的结果。这就是当今ylzz总站线路检测中心的实施方式，以及哈佛大学和北卡罗来纳大学教堂山分校的实施方式。 

在一些州，他们还使用前 10% 的计划作为实现多元化阶层的努力的一部分。通过前 10% 计划，以毕业班前 10% 的成绩毕业的高中生将保证被该州的公立大学录取。北卡罗来纳州是这些州之一，其计划在针对北卡罗来纳大学教堂山分校的诉讼中受到争议。 

您认为对ylzz总站线路检测中心最大的误解是什么？

一个普遍存在的误解是，ylzz总站线路检测中心是一种偏好。  ylzz总站线路检测中心计划不会因为种族而偏向任何学生。偏好是一个负载性术语，而不是一个准确的术语。  法律明确规定，招生计划不能自动提供偏好或分数，也不能为某些种族的申请人保留名额。

另一个误解是ylzz总站线路检测中心是择优制度的一个例外。注重种族的招生计划仍然是基于成绩的招生计划。整体审查鼓励招生人员超越传统的证书，并考虑证书和成就的背景。 

我们的基本招生做法远非精英制。许多指标比学生的潜力更能预测获得财富的机会。许多学生被录取是因为他们是捐赠者、校友或教职员工的孩子。此外，K-12 学校中的种族不平等加剧了我们在高等教育中看到的种族不平等。大多数 K-12 学校都具有种族身份，而这些具有种族身份的学校无法平等地获得招生过程中传统上重视的资源和机会。 

禁止大学的种族意识招生政策会如何影响工作场所的类似多元化努力？

此决定应仅限于高等教育招生。公司和其他组织不应在决策中解读不存在的内容。

然而，在围绕种族正义的更大规模斗争中，ylzz总站线路检测中心是零基础。这是向全社会强加色盲框架并使公共政策无法解决深刻的种族不平等问题的更大努力的一步。色盲是多样性的对立面，它阻止我们所有人应对种族塑造我们生活、经历和机会的方式，从而加剧种族不平等。 

大学在平权​​行动之后还有其他途径来争取多样性吗？

九个州禁止在各种环境中使用种族和其他受保护的特征，包括大学和学院招生。这些州的机构所做的事情对于了解仍然可以使用哪些途径来支持高等教育的多样性是有帮助和指导意义的。这些努力包括： 根据具体情况评估学术成就；为就读于服务不足和代表性不足的学校的学生提供学分；考虑社会经济地位和英语学习者地位；考虑群体或社区的人口统计数据；并扩大了外展和招聘工作。
 

本次采访经过编辑和精简。发布于 2023 年 6 月 4 日，更新于 2023 年 6 月 30 日